Vous souhaitez bénéficier d’un contenu de formation 100% exclusif et personnalisé, adapté à vos collaborateurs, à votrecontexte professionnel ou aux enjeux actuels dans votre secteur d’activité ?
Comme toutesolution sur mesure, votre dispositif de formation doit vous aller comme un gant.

Conscients que vos besoins et contraintes ne ressemblent à aucun autre,Evolutis formation crée des outils personnalisés pour vous offrir toujours plus de créativité, de réactivité et d’efficacité dans vos projets de formations.

Je veux une formation sur-mesure


Des outils personnalisés selon vos besoins et ceux de votre entreprise

Les formations intra peuvent nécessiter des supports pédagogiques particuliers, conçus sur mesure et en fonction des besoins et attentes des parties intéressées.
C’est à partir de vos objectifs opérationnels et stratégiques, mais aussi de votre métier ou secteur d’activité qu’Evolutis formation fait le choix des meilleurs outils pédagogiques.Toujours dans le but de créer un dispositif de formation efficace, engageant et stimulant!

Nous avons pensé à vous : découvrez votre check-list de questions pour une découverte réussie!

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Des outils construits ensemble et que vous pourrez faire évoluer

Evolutis formation développe des outils parfaitement personnalisés, qui peuvent être utilisés pendant et même après la formation.

Les exemples utilisés sont issus de votre métier,
Nous faisons évoluer les outils ensemble pendant la formation,
Nous vous restituons ces outils co-construits à l’issue de la formation pour les utiliser et vous les approprier.

Ainsi, à travers un accompagnement adapté selon les profils, les collaborateurs sont acteurs de leur parcours de formation professionnelle, aussi bien dans l’accès au contenu que dans l’ancrage des apprentissages.

Outils de formation sur mesure

Quels sont les outils que nous mettons à votre disposition?

Nous proposonsdifférents types d’outilspersonnalisés :

Nos outils conçus pour faciliter l’apprentissage

  • Des jeux de rôles ou mises en situation sur-mesure pour apprendre de façon ludique
  • Des « Etudes de cas » pour introduire de façon ludique les mises en situation

Nos outils pour évaluer les compétences et les comportements acquis ou à acquérir

  • Quizz Testez votre organisation
  • Grille de coaching

Nos outils et supports pour favoriser la mémorisation des compétences

  • Des « pockets », qui présentent de façon schématique les principaux outils, concepts et idées abordés lors de la formation
  • Des « books »ou classeurs adaptés pour les parcours de formation

Nos outils conçus spécifiquement pour vous: La formation coachée individuelle

  • Outils de management:

– Mon profil de manager et les actions à mettre en place pour fédérer l’équipe
– Le profil de mes collaborateurs et les leviers de motivations associés

  • Outils de vente:

– Démarche de vente spécifique à l’activité
– Liste d’événements pour susciter l’intérêt lors de la prise de rendez-vous
– Check List de questions de découverte
– Argumentaire sur un produit/service à promouvoir
– Liste des produits ou services complémentaires associés aux produits ou services de base vendus par l’entreprise (vente additionnelle)
– Contreparties et concessions lors d’une négociation à venir

  • Outils d’organisation :

– Analyse de mon activité et identification des actions à mettre en œuvre pour gagner du temps
– Gestion de la boite mails : traitement, classement, suivi, dossiers…
– Rédaction d’écrits professionnels : mails et lettres types à destination des collaborateurs, clients, fournisseurs…

Je veux être coaché


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